Kvadratra.ru

КвадратРА
0 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Пришла повестка и не знаете что делать

Пришла повестка и не знаете что делать?

Пришла повестка, что делать?

Получив известие о вызове в суд по почте или по телефону, возникает масса вопросов: по какому поводу, в качестве кого, почему именно меня, можно ли проигнорировать вызов и т.д. В рамках данной статьи рассмотрим несколько подробнее самые распространенные вопросы, с которыми обращаются граждане. Если же вам будет что-то не ясно или потребуется помощь, можете проконсультироваться с адвокатом Тукиным А.Н. по телефону или через интернет, заполнив соответствующую форму заявки.

В каких случаях может прийти повестка?

Вызвать в судебное заседание вас могут в качестве:

  • истца, ответчика, третьего лица или свидетеля (при рассмотрении гражданских дел);
  • потерпевшего или свидетеля (при рассмотрении уголовных дел);
  • лица, в отношении которого ведется административный процесс.

В любом случае, в повестке будет приведена вся необходимая информация по делу. Но об этом чуть позже.

В какой форме осуществляется вызов в суд?

образец повестки

В соответствии с нормативно-правовыми актами, действующими на территории Республики Беларусь, способы вызова в суд могут быть самыми разнообразными. Это может быть судебная повестка, телеграмма, телефонограмма, СМС-сообщение и т.д.

Как правило, все повестки высылаются заказным письмом с уведомлением о вручении. Таким образом, лицо признается извещенным должным образом. К извещению как правило прилагается и копия иска и прочих официальных документов, подаваемых в суд. Если вызывается свидетель, то ему повестка может быть передана и заинтересованным лицом.

Какая информация отражается в повестке о вызове в суд?

Во вручаемой судебной повестке четко указывается наименование и адрес суда, дата и время назначенного заседания, в качестве кого вас вызывают, и какое дело будет рассматриваться и др. Также прописываются и возможные последствия в случае неявки. Если сведения неполные, то можно связаться по телефону с секретарем (помощником) судьи для уточнения.

Как быть, если нет возможности явиться в суд?

Получив судебную повестку, некоторые граждане осознают, что не могут явиться на заседание в указанный срок по тем или иным причинам. Соответственно, и возникает вопрос относительно того, как вести себя, и какие действия предпринимать для избежания негативных последствий в дальнейшем.

Читайте так же:
Средняя зарплата в Литве по профессиям в 2022 году

Первое, что необходимо сделать, это уведомить судью с указанием уважительной причины. Как правило, это может быть серьезное заболевание, пребывания в больнице, командировке и т.д. Форма обращения в данном случае может быть любой.

Важно также учесть, что занятость на работе не является уважительной причиной, поскольку работодатель обязан отпустить вас на заседание суда без снижения заработной платы или наложения штрафных санкций.

Если неявка в суд будет неуважительной, то дело может быть рассмотрено по существу.

Какие последствия возможны за неявку в суд или несвоевременное реагирование на повестку?

Если в суд не явился надлежаще извещенный Истец без уважительной причины, а Ответчик не требует проведения судебного разбирательства по существу, то заявление судом оставляется без рассмотрения. Если же вас вызывали в качестве Ответчика, то неявка без уважительной причины приведет к рассмотрению дела и вынесению заочного решения, как правило, в пользу Истца.

Что касается свидетелей, то при их неявке суд может продолжить судебное разбирательство или отложить разбирательство дела. При повторной неявке возможен принудительный привод. Но последняя мера при рассмотрении гражданских дел применяется крайне редко.

Есть ли альтернативный вариант явки в суд?

Если по объективным причинам вы проживаете в другом городе и не имеете возможности своевременно прибыть на заседание суда, то можете принять участие в суде за счет видеоконференцсвязи. Но это допускается только при наличии технических средств в суде и при открытом судебном заседании.

Исходя из всего вышесказанного, можно отметить, что при получении повестки не стоит переживать. Важно разобраться, когда и куда необходимо явиться, либо своевременно известить суд о неявке. Остались вопросы или требуется квалифицированная юридическая помощь? Обращайтесь к адвокату Тукину Андрею Николаевичу.

Пришла повестка? Обратитесь к адвокату!

заказать консультацию адвоката

Адвокат Андрей Тукин
(+375 29 6268747, info@tukin.by)

КОНСУЛЬТАЦИЯ 75 руб.

Оставьте заявку прямо сейчас и наш адвокат поможет найти решение Вашей проблемы!

Адрес:220004, г. Минск, ул. Кальварийская, дом 1, офис №121
220004 Минск —> Email:info@tukin.by
Телефон: +375 29 626 87 47

Читайте так же:
Как выгнать мужа из дома, если он не уходит

Понедельник-пятница 9.00-18.00.
Обеденный перерыв 13.00-14.00.
Выходные дни: суббота, воскресенье

Лицензия Министерства юстиции Республики Беларусь на право осуществления адвокатской деятельности №02240/2275, выдана на основании решения Министерства юстиции Республики Беларусь №12 от 22.01.2013 г. (действительна по 22.01.2018 г.)

Случаи для рассмотрения в суде

Взискание зарплатыПроблемы, которые рассматривает судья, могут быть связаны как с нарушением Трудового кодекса РФ, так и локальных нормативных документов, принятых и действующих на предприятии. Чаще всего граждане просят решить вопросы:

  1. О взыскании доплат за сверхурочную работу и в ночное время.
  2. О перерасчете начисления заработной платы в связи с неверным проведением индексаций, применением коэффициентов.
  3. О необоснованном снижении размера премии.
  4. О выплате компенсаций при увольнении.
  5. О взысканиях зарплаты за время вынужденного прогула, который связан с незаконным отстранением от работы, увольнением или задержкой выдачи трудовой книжки.
  6. О получении компенсации за задержку выдачи заработной платы.

При рассмотрении споров судьи не просто помогают гражданам получить деньги, а рассматривают случаи с точки зрения соблюдения законов. И если окажется, что сотрудник намеренно подвел работодателя к нарушениям, может быть принято решение в пользу ответчика. Так, если при увольнении работника ему не была выдана трудовая книжка, суд проверит, все ли было сделано кадровыми специалистами, чтобы уведомить уволенного гражданина о необходимости забрать документ. Умышленное оттягивание уволенным сотрудником дня получения трудовой книжки с намерением позже получить оплату за вынужденный прогул приведет к отказу в иске.

Этапы судебного разбирательства

Дела в гражданском процессе рассматриваются в два этапа. Сначала назначается предварительное заседание, о чём ответчик извещается повесткой.

Важно! Заёмщику ни в коем случае не следует скрываться от суда, поскольку это чревато вынесением крайне невыгодного для него решения и преследованием судебных приставов. Лучше направить свои усилия на построение грамотной линии защиты.

Итак, должник обязательно должен явиться на предварительное заседание, где производится подготовка дела к основному разбирательству. Уже на этом этапе можно изложить судье обстоятельства, приведшие к невозможности выплаты кредитного долга. Вместе с тем оценка всем доводам и доказательствам, а также вынесение окончательного решения будет производиться в рамках основного слушания по делу, о времени и месте проведения которого стороны как раз и будут извещены на предварительном заседании.

Читайте так же:
Порядок присвоения рабочим квалификационных разрядов

Пристав вызывает на прием, что делать?

Но для начала давайте разберемся , каким законом регулируется механизм извещения сторон . Далеко ходить не нужно. Смотрим главу 4 ФЗ « Об исполнительном производстве ». Но статью перечитывать это не наш конек. Наша задача рассказать , как закон работает на практике . Более детально коснемся следующих вопросов :

  • Как пристав доставляет и вручает повестки и извещения сторонам;
  • Последствия смены адреса в ходе исполнительного производства;
  • Последствия игнорирования повестки от исполнителя и неявка к судебному приставу по его требованию.

Для взаимодействия с должником или взыскателем пристав использует всем известные способы связи. Повестка , телефонограмма , телеграмма . Если пристав выбрал способ общения со стороной производства повесткой , она обязательном порядке должна быть оформлена уведомлением о вручении .

Также приставу не запрещено извещать стороны с участием лица , порученному доставить повестку. Например , через близкого родственника или руководителя организации , в которой работает человек . Пристав обязан уведомить лиц , участвующих в исполнительном производстве о планируемых к проведению действиях. Обязанность напрямую закреплена в статье 24 рассматриваемого закона . Однако , если дело не требует отлагательств , то он может и не извещать стороны . К примеру , закон к таким основаниям относит исполнение приставом принятых судом обеспечительных мер по гражданскому делу . Обеспечительные меры накладываются судом с целью предотвращения отчуждения имущества. В преддверии судебного разбирательства ответчик может попытаться скрыть имущество .

Возникает вопрос , куда исполнитель должен направлять извещения ? По месту проживания или прописки ? Должностное лицо при исполнении исполнительного документа не должно и не обязано знать где должник проживает. И совпадает ли место фактического проживания с местом регистрации не имеет значения . Повестки , извещения , копии постановлений будут направляться по адресу , указанному в исполнительном документе .

Это не означает , что сменив регистрацию или проживание сторона исполнительного производства не сможет получать уведомления . Достаточно обратиться к приставу с заявлением. В нем указать фактический адрес проживания . Кстати это не только Ваше право , но и обязанность. Закон обязывает должника в случае смены места жительства сообщать актуальную информацию приставу . Такая обязанность предусмотрена для того , чтобы пристав мог вовремя уведомить стороны исполнительного производства об исполнительных действиях .

Читайте так же:
Льготный северный отпуск

Какие компенсации полагается работнику, отработавшему в нерабочий день?

153 статья Трудового кодекса прописывает 2 вида компенсаций:

  • Оплата труда в двойном размере
  • Оплата в одинарном размере + дополнительное время отдыха

Работник сам выбирает вид компенсации, это он указывает в заявлении, написанном уже после отработанного дня. Другой вариант – указать вид компенсации в самом распоряжении или согласии.

Размер доплаты за труд в нерабочий день

Размеры доплат различаются, и зависит это от формы оплаты труда работника.

Согласно той же 153 статье ТК РФ

  • При сдельной зарплате — двойная сдельная расценка.
  • При оплате за ставку (тарифная ставка) – двойная ставка.
  • При окладе расчёт ведётся исходя из дневной (часовой) ставки. Здесь учитывается месячная норма рабочего времени. Если работа осуществлялась в пределах нормы, то размер составит не менее одинарной ставки сверх оклада. А если превышена, то не меньше двойной ставки сверх оклада.

Некоторые примеры расчета доплат за работу в нерабочие дни

  • Рассмотрим один частный случай, когда оплата труда осуществляется по дневной тарифной ставке.

В январе 2018 года П. Иванов работал 21 день, из них – праздничные и выходные: 8, 13 и 20 января. Дневная ставка составляет 2000 руб. Основная зарплата за месяц составит:

(21 день – 3 дня) х 2000 руб./день = 36 000 руб.

Доплата за работу в праздничный и выходные дни составит:

3 дня х 2000 руб./день х 2 = 12 000 руб.

Общая сумма зарплаты, причитающаяся за январь, составит:

36 000 + 12 000 = 48 000 руб.

  • Пример, расчёта при окладе

В январе 2018 года В. Иванов отработал 134 часа. Восьмого января (праздничный день) он вышел на работу и отработал 6 часов, а 13 числа он взял отпуск за свой счет. Оклад сотрудника составляет 50 000 руб.

Общее количество отработанных часов не превысило норму рабочего времени – не более 136 часов при 40 ч. рабочей неделе. Итог: В этом случае удваивания тарифной ставки не будет.

Читайте так же:
Как продать машину на авторынке: готовим машину и документы

Как рассчитывается часовая тарифная ставка?

Чтобы рассчитать сумму доплаты нужно определить часовую тарифную ставку. Работодатели делают это несколькими способами на свой выбор (вариант часто прописывается в коллективном договоре или другом локальном нормативном акте:

  • месячный оклад делим на норму рабочего времени по производственному календарю;
  • месячный оклад делим на норму рабочего времени по текущему графику работника;
  • сумму n-окладов разделить на норму рабочего времени по графику работника за n месяцев (n – продолжительность учетного периода)
  • сумму 12 окладов разделить на норму рабочего времени за год – этот способ рекомендуется Минздравом в Письме от 2.06.2014 №16-4/2059436.

О том, как рассчитывается доплата за работу в выходные и праздничные, можно узнать в коллективном договоре или специальном локальном нормативном акте организации, касающейся оплаты труда.

Как отказаться

После того, как на вопрос о том, может ли начальник заставить в выходной день выйти на работу, был дан ответ, стоит приступить к решению другого вопроса, а именно – как отказаться от внеурочной работы? Для того, чтобы сделать это по закону, необходимо подготовить ряд документов:

  • трудовой договор;
  • документ, в котором будет видна продолжительность рабочего дня;
  • график работы;
  • внутренне расписание.

К пакету документов необходимо приложить письменный отказ от выполнения сверхурочных работ. Если сотрудник планирует отказаться от работы в выходной день, но не знает, как это сделать, он может обратиться в профсоюз или инспекцию труда.

Выводы

Когда работник приносит работодателю повестку (извещение) в суд, либо другой орган, куда вызывают его в рамках рассмотрения уголовного, или административного, либо арбитражного дела как свидетеля (потерпевшего), работодатель должен освободить его от работы. Освобождается при этом на определенный период времени, который указывается в представленной повестке.

Помимо сохранения рабочего места на требуемый период времени, работодатель в некоторых случаях обязан выплатить средний заработок, например, если в суд работника вызывают в качестве свидетеля по рассматриваемым делам.

голоса
Рейтинг статьи
Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector